Renate van der Veen is geschoold in dialoogvoering, coaching, teamrolmanagement, focusing en verandermanagement. Ze maakt deel uit van de maatschap Spirit of the Age die zich richt op samenwerkingsontwikkeling in het bijzonder door dialoogvoering in organisaties en netwerken.
Daarnaast is Renate werkzaam als coach voor hoogbegaafde volwassenen en organiseert ze dialoogbijeenkomsten voor hen.
Meer over Renate van der VeenHandreiking Oplaadplekken
Paperback Nederlands 2023 1e druk 9789090366036Samenvatting
Oplaadplekken voor mensen! Een boek over de kracht van saamhorigheid en hoe je oplaadplekken voor anderen en jezelf organiseert.
Waarom ben je na de ene bijeenkomst gesloopt en loop je na afloop van de andere bijeenkomst over van de energie? Wat onderscheidt een gewone bijeenkomst van een bijeenkomst die je nog lange tijd bij blijft? Een onvergetelijk feest, een heerlijke vriendenavond, een gedenkwaardig gesprek of een waardevolle vergadering.
Helemaal in deze tijd waarin veel dingen snel veranderen en we – ook virtueel – van het ene naar het andere rennen, zijn bijzondere bijeenkomsten een belangrijke bron van energie en plezier. Niet alleen in je vrije tijd, maar ook op je werk of op school. Vandaar deze handreiking om te doorgronden hoe je een samenzijn bijzondere kwaliteit meegeeft.
Renate van der Veen is dialoogexpert en coach en deelt in dit boek wat essentieel is voor het creëren van energiegevende bijeenkomsten en plekken. Er blijken kenmerkende aspecten te zitten aan oplaadplekken. Vaak is het een mix van helemaal jezelf kunnen zijn en tegelijkertijd saamhorigheid ervaren. Maar hoe doe je dat?
Handreiking Oplaadplekken is een praktische gids voor het organiseren van betere bijeenkomsten.
'Mensen kunnen alles aan, zolang ze het maar samen doen. Deze liefdevolle en bekwame toepassingen en werkwijzen zijn een mooi geschenk voor teams die samen zinvol werk willen verrichten. Ik waardeer hoe gul Renate haar ervaringen deelt en dat zij zo’n praktische en behulpzame handreiking heeft gecreëerd.'
- Margaret Wheatley, auteur van o. a. Leadership and the New Science
'Dit boek komt op het juiste moment in de zeer uitdagende tijd waarin we allen leven. Het is een uitnodiging om vanuit zelfzorg in beweging te komen en onze organisaties veiliger, leuker, duurzamer en succesvoller te maken.'
- Paulien Assink, auteur van Uit het harnas! en pionier in leiderschapsontwikkeling
'Dit boek sluit aan bij een geweldige behoefte in deze tijd: het ervaren van verbinding, van plekken waar je erbij hoort, waar je welkom en veilig bent. We weten allemaal wel dat dit belangrijk is voor ons mensen. Maar hoe doe je dit nu en hoe kun je doelbewust meer van dit soort plekken creëren?'
- Rianca Evers-den Ouden, transformationeel coach en auteur van twee boeken over Samensturing
Specificaties
Lezersrecensies
Interviews en artikelen (1)
Over Renate van der Veen
Inhoudsopgave
1. Voorbereiden
Innerlijk
Waarden ontdekken
Zelfobservatie
Praktisch
Team
Plek
Programma of ritme
Doelgroep
Oefeningen
Jezelf schrijvend bevragen over innerlijke signalen
Intenties en waarden onderzoeken in een groep
Op elkaar ingespeeld raken
2. Uitnodigen
Innerlijk
Resonantie
Waarmaken
Praktisch
Eerste uitnodiging
Aanmelden
Tweede bericht
Oefeningen
Jezelf bevragen over het waarmaken van intentie en waarde
Slijpwerk voor de uitnodiging
3. Verwelkomen
Innerlijk
Compassievolle openheid
Praktisch
Inrichting
Ontvangen
Laatkomers
Oefening
Jezelf prepareren op je rol als verwelkomer
4. Introduceren
Innerlijk
Rollen
Bedding bouwen
Helderheid
Openheid
In het moment
Praktisch
Check-in
Eerste bijeenkomst
Ontstaansgeschiedenis
Doel
Principes in de omgang met elkaar
Ritme
Rollen
Instroom en uitstroom van deelnemers
Hoe introduceren
Oefening
Omgangsprincipes ontdekken in een groep
5. Samen (niet) doen
Innerlijk
Saamhorigheid
Open will
Praktisch
Samen een programma maken met een ritme achter de hand
Wat (niet) doen?
Inspireren en voeden
Samen zijn
Flexibiliteit beoefenen
Terugvallen op het ritme
Oefeningen
Jezelf bevragen over je behoeften
Een programma maken voor een dag of meerdaagse
6. Reflecteren
Innerlijk
Je afvragen
Je uitspreken
Praktisch
Reflecteren op meerdere niveaus
Gewoonte van maken
Humor
Oefeningen
AAR-methodiek individueel
Reflecteren in een groep
7. Spanning dragen
Innerlijk
Huiswerk doen
Niet weten
Praktisch
Het juiste moment kiezen
Erbij blijven
Gehoord worden
Dialoog
Compassie doen
Mensen vragen te vertrekken
Zelf vertrekken
Oefeningen
Jezelf bevragen over ervaren spanning
Dialoog als het erom gaat
Compassie doen
8. Continueren of stoppen
Innerlijk
Duurzaamheid
Eindigen
Mislukken
Praktisch
Discipline voor het ritme
Moeite doen om mensen erbij te houden
Zorgvuldig afsluiten
Doorstarten
Oefeningen
Jezelf bevragen over je deelname aan een oplaadplek
Reflectieve dialoog over het continueren van de oplaadplek
9. Ter afsluiting - Waar laad je van op?
Bijlage. Contexten voor oplaadplekken?
Een onderwijsinstelling als oplaadplek
Een team als oplaadplek
Een online oplaadplek
Een persoonlijke oplaadplek
Andere contexten
Literatuurlijst
De lezer
Dankbaarheid
Biografie
Initiatieven oplaadplekken
Contact
Trefwoordenregister
Colofon
Rubrieken
- advisering
- algemeen management
- coaching en trainen
- communicatie en media
- economie
- financieel management
- inkoop en logistiek
- internet en social media
- it-management / ict
- juridisch
- leiderschap
- marketing
- mens en maatschappij
- non-profit
- ondernemen
- organisatiekunde
- personal finance
- personeelsmanagement
- persoonlijke effectiviteit
- projectmanagement
- psychologie
- reclame en verkoop
- strategisch management
- verandermanagement
- werk en loopbaan